Grip op verzuim, ziekte en arbeidsongeschiktheid voor werkgevers in de IT

Als IT-ondernemer wil je dat je medewerkers inzetbaar en vitaal naar hun werk komen. Met een goed verzuimbeleid heb je daar aandacht voor. Toch blijft in de digitale sector één onderdeel vaak onderbelicht: weten wat je als werkgever kunt doen op het moment dat verzuim, langdurige ziekte of arbeidsongeschiktheid zich aandient. Via NLdigital krijg je toegang tot advies en ondersteuning van Ecclesia, specialist in verzuimbegeleiding en sociale zekerheid.

Ondersteuning bij verzuim en arbeidsongeschiktheid

Van mkb tot multinational: vroeg of laat krijgt iedere werkgever te maken met de gevolgen van verzuim. Het voelt vaak alsof je daar weinig invloed op hebt. Toch kun je meer regie nemen dan je denkt. Ecclesia ondersteunt werkgevers met advies rond sociale zekerheid en verzuimbegeleiding, waaronder:

Waarom werken wij samen met Ecclesia? 

Als branchevereniging werken wij samen met kennispartners. Ecclesia informeert ons over welke aanpak werkt voor IT-organisaties bij verzuimbegeleiding en arbeidsongeschiktheid. Met die inzichten helpen we leden om slimmere keuzes te maken in hun hr-beleid en verzuimaanpak. Zo maken we het onze leden makkelijker om grip te krijgen op verzuim, en de kosten daarvan. Dit is met name relevant voor hr-managers, -directeuren en eindverantwoordelijken binnen IT-organisaties.

Over Eclessia

Ecclesia Risk & Benefits helpt werkgevers in de digitale sector grip te krijgen op verzuim, ziekte en arbeidsongeschiktheid. Ze kennen de wetgeving, begrijpen het spanningsveld tussen goed werkgeverschap en financiële beheersbaarheid, en vertalen dat naar concrete adviezen. Van preventie tot WIA-begeleiding: Ecclesia neemt de complexiteit weg zodat jij je kunt richten op je organisatie.

Uitgelichte artikelen van Ecclesia

Zorg voor financieel fitte medewerkers: waarom HR het verschil kan maken

In maart 2025 organiseerde NLdigital samen met kennispartner Ecclesia het webinar ‘Zorg voor financieel fitte medewerkers’. De bijeenkomst was gericht…
Werkgeverschap

Hoe financieel fit & vitaal is jouw team? ‘Het draait niet om méér verdienen, maar om slimme keuzes maken.’

Financiële fitheid en werkgeluk gaan hand in hand. Dat is de filosofie achter het Financieel Fit & Vitaal-programma Ecclesia Risk…
Werkgeverschap

Waarom je moet investeren in financieel fitte medewerkers 

Je wilt natuurlijk dat je medewerkers inzetbaar en tevreden naar hun werk komen. Daarom zetten werkgevers op allerlei manieren in…
Werkgeverschap

Deel via:

Else van Nieuwkerk

Hoofd partnerschappen & ontwikkeling
Neem contact op met
Else van Nieuwkerk

Gerelateerde artikelen

Bonusuitkering: hoe ver reikt jouw discretionaire bevoegdheid?

Ben jij werkgever en heb je een bonusregeling waarbij jij als werkgever zelf bepaalt of en hoeveel bonus je uitkeert?...
Contracten & voorwaarden

Vakantiedagen: jouw informatieplicht als werkgever

Hebben medewerkers nog veel openstaande wettelijke vakantiedagen? Dan is het goed om te weten dat de kans bestaat dat deze...
Contracten & voorwaarden

Terugkijken: 20-01-2026 | HR wet- & regelgeving in 2026

Het HR-landschap blijft ook in 2026 volop in beweging. Arbeidsrechtjurist Floris Visser praat je in 60 minuten bij over de...
Werkgeverschap