Format functiebeschrijving

Een goed opgestelde functiebeschrijving is waardevol bij het werven van nieuwe medewerkers en bij het voeren van functioneringsgesprekken met huidige medewerkers. Wij hebben een handig format voor je gemaakt dat je zelf in kunt vullen.

In de functieomschrijving beschrijf je de kern van de functie, de plek in de organisatie en resultaatgebieden en kernactiviteiten. Ook noem je de benodigde kennis en vaardigheden die bij de functie horen.

Download

We hebben ter inspiratie een voorbeeld functiebeschrijving van een Enterprise Architect voor je uitgewerkt (pdf). En een format dat je zelf in kunt vullen (Word).

Dit product is alleen voor leden

Ben je nog geen lid van NLdigital maar ben je wel geïnteresseerd in meer informatie over het lidmaatschap? Lees hier meer over ons lidmaatschap.

Martine van der Werf

Heb jij hulp nodig bij het opstellen van een functiebeschrijving? Of andere HR-gerelateerde vragen? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen. We helpen je graag verder.

Martine van der Werf, Jurist Arbeidsrecht & HR-adviseur

Deel via:

Gerelateerde artikelen

Waarom je als IT-ondernemer werk moet maken van ziekteverzuim

Ziekteverzuim komt altijd ongelegen - zeker in de digitale sector waar kennis en capaciteit cruciaal zijn. En toch ontkomt bijna...
Werkgeverschap

Van managementspagaat naar groeikracht: hoe jouw MT weer grip krijgt op groei

Als ondernemer in de digitale sector wil je natuurlijk dat jouw bedrijf blijft groeien én dat de samenwerking in je...
Werkgeverschap

Wet Toekomst Pensioenen: Wat verandert er in 2025 voor jouw organisatie?

In januari jl. organiseerde NLdigital samen met pensioenpartner APS/Herenvest een webinar over de veranderingen die de Wet Toekomst Pensioenen (WTP)...
Werkgeverschap